| Ders Adı | Kodu | Yarıyıl | T+U Saat | Kredi | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| Workıng Capıtal Management | ISL 352 | 6 | 2 + 0 | 2 | 5 |
| Ön Koşul Dersleri | |
| Önerilen Seçmeli Dersler | |
| Dersin Dili | İngilizce |
| Dersin Seviyesi | Lisans |
| Dersin Türü | Seçmeli |
| Dersin Koordinatörü | Doç.Dr. MUSTAFA KENAN ERKAN |
| Dersi Verenler | |
| Dersin Yardımcıları | |
| Dersin Kategorisi | Diğer |
| Dersin Amacı | Çalışma Sermayesi Yönetimine ilişkin teorik alt yapıyı oluşturarak mezun olduktan sonra öğrencilerin öğrendikleri bu bilgileri işletmelerde kullanmalarını sağlamak |
| Dersin İçeriği |
| Kalkınma Amaçları |
|---|
|
| # | Ders Öğrenme Çıktıları | Öğretim Yöntemleri | Ölçme Yöntemleri |
|---|---|---|---|
| 1 | Çalışma sermayesi ile ilgili kavramları anlayabilmek | Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası, | |
| 2 | Çalışma sermayesi yönetiminin önemini saptayabilmek | Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası, Tartışma, | |
| 3 | Çalışma sermayesi döngüsünün nasıl işlediğini algılayabilme | Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası, Tartışma, | |
| 4 | Çalışma sermayesinin finansman şekillerini açıklayabilmek | Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası, Tartışma, | |
| 5 | Çalışma sermayesi ihtiyacını belirleyen etmenleri sıralayabilme | Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, |
| Hafta | Ders Konuları | Ön Hazırlık |
|---|---|---|
| 1 | Çalışma Sermayesi Kavramı ve Özellikleri | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 2 | Çalışma Sermayesinin Çeşitleri | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 3 | Çalışma Sermayesi Döngüsü | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 4 | Çalışma Sermayesi Yönetiminin Önemi. | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 5 | Çalışma Sermayesi Yeterliliğinin Analizi | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 6 | Çalışma Sermayesi Yatırım Politikaları | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 7 | Çalışma Sermayesi Finansmanı | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 8 | Çalışma Sermayesi Unsurlarının Yönetimi | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 9 | ARASINAV | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 10 | Nakit ve Benzeri Varlıkların Yönetim | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 11 | Alacakların Yönetimi | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 12 | Stokların Yönetimi | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 13 | Çalışma Sermayesinin Finansmanında Kısa Vadeli Borçların Üstünlük ve Sakıncaları | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| 14 | Çalışma Sermayesi İhtiyacının Belirlenmesi | Önerilen kaynakların ilgili bölümleri gözden geçirilmeli |
| Kaynaklar | |
|---|---|
| Ders Notu | |
| Ders Kaynakları | Aksoy,Ahmet (1993)İşletme Sermayesi Yönetimi Gazi Büro Kitapevi Ankara Ceylan, Ali (2003) İşletmelerde Finansal Yönetim, Ekin Kitabevi, İstanbul |
| Sıra | Program Çıktıları | Katkı Düzeyi | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 1 | Disiplinindeki temel kavramları ve kuramları bilir. | X | |||||
| 2 | Disiplinindeki sorunları analiz edip bu sorunlara çözüm önerileri sunacak analitik düşünme becerilerine sahiptir. | X | |||||
| 3 | Girişimci kişilik özelliklerini tanır ve girişimci kişilik özelliklerini geliştirme fırsatlarını izler. | X | |||||
| 4 | Girişimci ve iç girişimci davranışları tanır, bu davranışları iş fırsatlarını değerlendirmede ve görev yaptığı kurumlarda yeniliği teşvik etmede sergileyebilir. | X | |||||
| 5 | Bilgi teknolojisinin kavramsal bilgisine ve pratik uygulamalarına hâkimdir. | X | |||||
| 6 | Alanına yönelik bilgi teknolojilerini kullanabilir. | X | |||||
| 7 | Meslek yaşamında insanların ve ekonomilerin gelişimini ve çevrenin iyileştirilmesini sağlayan faaliyetleri tasarlayabilir. | X | |||||
| 8 | İş yaşamında etik sorunların ve bu sorunların toplumsal ve kurumsal etkilerinin farkında olur. | X | |||||
| 9 | Sorun çözme süreçlerinde etik sorumluluklarını bilir ve bu süreçlerde etik ilkelere riayet eder. | ||||||
| # | Ders Öğrenme Çıktılarının Program Çıktılarına Katkısı | PÇ 1 | PÇ 2 | PÇ 3 | PÇ 4 | PÇ 5 | PÇ 6 | PÇ 7 | PÇ 8 | PÇ 9 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Çalışma sermayesi ile ilgili kavramları anlayabilmek | |||||||||
| 2 | Çalışma sermayesi yönetiminin önemini saptayabilmek | |||||||||
| 3 | Çalışma sermayesi döngüsünün nasıl işlediğini algılayabilme | |||||||||
| 4 | Çalışma sermayesinin finansman şekillerini açıklayabilmek | |||||||||
| 5 | Çalışma sermayesi ihtiyacını belirleyen etmenleri sıralayabilme |
| Değerlendirme Sistemi | |
|---|---|
| Yarıyıl Çalışmaları | Katkı Oranı |
| 1. Ara Sınav | 70 |
| 1. Kısa Sınav | 10 |
| 1. Ödev | 10 |
| 2. Kısa Sınav | 10 |
| Toplam | 100 |
| 1. Yıl İçinin Başarıya | 50 |
| 1. Final | 50 |
| Toplam | 100 |
| AKTS - İş Yükü Etkinlik | Sayı | Süre (Saat) | Toplam İş Yükü (Saat) |
|---|---|---|---|
| Ders Süresi (Sınav haftası dahildir: 16x toplam ders saati) | 16 | 3 | 48 |
| Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme) | 16 | 2 | 32 |
| Ara Sınav | 1 | 15 | 15 |
| Kısa Sınav | 2 | 5 | 10 |
| Ödev | 1 | 10 | 10 |
| Final | 1 | 20 | 20 |
| Toplam İş Yükü | 135 | ||
| Toplam İş Yükü / 25 (Saat) | 5,4 | ||
| Dersin AKTS Kredisi | 5 | ||