Ders Adı Kodu Yarıyıl T+U Saat Kredi AKTS
Organızatıonal Behavıour ISL 204 4 3 + 0 3 4
Ön Koşul Dersleri
Önerilen Seçmeli Dersler
Dersin Dili İngilizce
Dersin Seviyesi Lisans
Dersin Türü Zorunlu
Dersin Koordinatörü
Dersi Verenler
Dersin Yardımcıları
Dersin Kategorisi Diğer
Dersin Amacı

Çalışma ortamındaki kişilerin gerek kendileri, gerek iş arkadaşları gerekse örgütleri ile ilgili algılama, iletişim, öğrenme, motivasyon, iş tatmini, tutumlar, gruplar, liderlik, iletişim, çatışma, stres ve zaman yönetimi gibi konularda gerekli bilgileri edinmeleri amaçlanmaktadır.

Dersin İçeriği

Bu derste kişinin kendini daha iyi tanıması için algılama, atfetme, öğrenme, kişilik, güdüleme, iş tatmini, tutumlar, gruplar, liderlik, iletişim, çatışma, stres ve zaman yönetimi gibi konulara değinilecektir.

Kalkınma Amaçları
# Ders Öğrenme Çıktıları Öğretim Yöntemleri Ölçme Yöntemleri
1 Yönetim sürecinde örgütsel davranışın gelişimini anlatır. Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası,
2 Algılama, atfetme ve öğrenme teorilerini örnekler vererek açıklar. Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası,
3 Tutumlar ve grup dinamiklerini örnekler ile özetler. Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası,
4 Liderlik teorilerini ve iletişim çeşitlerini yorumlar. Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası,
5 Çatışma, stres ve zaman yönetimini bilir ve yorumlar. Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası,
6 Yıldırma ve Tükenmişlik teorilerini örnekler vererek anlatır. Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası,
Hafta Ders Konuları Ön Hazırlık
1 Motivasyon Teorileri Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
2 İş Tatmini Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
3 Liderlik ve Liderlik Teorileri Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
4 Çatışma Yönetimi Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
5 Stres Yönetimi Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
6 Örgütsel Bağlılık Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
7 ARA SINAV Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
8 Örgütsel Güven Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
9 Örgütsel Adalet Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
10 Psikolojik Sözleşme Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
11 Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
12 İşkoliklik Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
13 Yıldırma (Mobbing) Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
14 Tükenmişlik Ders kitabının ilgili kısımlarının gözden geçirilmesi
Kaynaklar
Ders Notu
Ders Kaynakları

Bauer, Talya ve Erdoğan, Berrin, , An Introduction to Organizational Behavior, 2012, (http://lardbucket.org).

Robbins, S. 2001. Organizational Behavior. New Jersey: Prentice-Hall Inc.

 

Sıra Program Çıktıları Katkı Düzeyi
1 2 3 4 5
1 Disiplinindeki temel kavramları ve kuramları bilir.
2 Disiplinindeki sorunları analiz edip bu sorunlara çözüm önerileri sunacak analitik düşünme becerilerine sahiptir.
3 Girişimci kişilik özelliklerini tanır ve girişimci kişilik özelliklerini geliştirme fırsatlarını izler.
4 Girişimci ve iç girişimci davranışları tanır, bu davranışları iş fırsatlarını değerlendirmede ve görev yaptığı kurumlarda yeniliği teşvik etmede sergileyebilir.
5 Bilgi teknolojisinin kavramsal bilgisine ve pratik uygulamalarına hâkimdir.
6 Alanına yönelik bilgi teknolojilerini kullanabilir.
7 Meslek yaşamında insanların ve ekonomilerin gelişimini ve çevrenin iyileştirilmesini sağlayan faaliyetleri tasarlayabilir.
8 İş yaşamında etik sorunların ve bu sorunların toplumsal ve kurumsal etkilerinin farkında olur.
9 Sorun çözme süreçlerinde etik sorumluluklarını bilir ve bu süreçlerde etik ilkelere riayet eder.
# Ders Öğrenme Çıktılarının Program Çıktılarına Katkısı PÇ 1 PÇ 2 PÇ 3 PÇ 4 PÇ 5 PÇ 6 PÇ 7 PÇ 8 PÇ 9
1 Yönetim sürecinde örgütsel davranışın gelişimini anlatır.
2 Algılama, atfetme ve öğrenme teorilerini örnekler vererek açıklar.
3 Tutumlar ve grup dinamiklerini örnekler ile özetler.
4 Liderlik teorilerini ve iletişim çeşitlerini yorumlar.
5 Çatışma, stres ve zaman yönetimini bilir ve yorumlar.
6 Yıldırma ve Tükenmişlik teorilerini örnekler vererek anlatır.
Değerlendirme Sistemi
Yarıyıl Çalışmaları Katkı Oranı
1. Ödev 40
Toplam 40
1. Yıl İçinin Başarıya 50
1. Final 50
Toplam 100
AKTS - İş Yükü Etkinlik Sayı Süre (Saat) Toplam İş Yükü (Saat)
Ders Süresi (Sınav haftası dahildir: 16x toplam ders saati) 16 2 32
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme) 16 2 32
Ara Sınav 1 5 5
Kısa Sınav 2 10 20
Ödev 1 7 7
Final 1 10 10
Toplam İş Yükü 106
Toplam İş Yükü / 25 (Saat) 4,24
Dersin AKTS Kredisi 4