Ders Adı Kodu Yarıyıl T+U Saat Kredi AKTS
Kamu Yönetimi SBK 481 7 2 + 0 2 5
Ön Koşul Dersleri
Önerilen Seçmeli Dersler
Dersin Dili Türkçe
Dersin Seviyesi Lisans
Dersin Türü Seçmeli
Dersin Koordinatörü Doç.Dr. HALE BİRİCİKOĞLU
Dersi Verenler
Dersin Yardımcıları

Arş.Gör. Muttaki Ünlü

Dersin Kategorisi Diğer
Dersin Amacı

Kamu yönetimine ilişkin temel kavramları öğrenmek ve Türk kamu yönetiminin yapısı ve işleyişi hakkında bilgi sahibi olmak.

Dersin İçeriği

Kamu yönetimine ilişkin temel kavramlar, kamu yönetiminin örgütlenmesinde kullanılan ilkeler, merkezden yönetim örgütlenmesi, yerinden yönetim örgütlenmesi, kamuda insan kaynakları yönetimi, kamu yönetiminin denetlenmesi

# Ders Öğrenme Çıktıları Öğretim Yöntemleri Ölçme Yöntemleri
1 “Kamu” kavramından hareketle “kamu yönetimi”nin halkın iradesinin yansıdığı bir yönetim olması gerektiği bilgisini bilir ve yorumlar, Anlatım, Gezi / Gözlem, Kısa Cevaplı Testler,
2 Türkiye´deki merkezi yönetim örgütlenmesini bilir. Anlatım, Gezi / Gözlem, Kısa Cevaplı Testler,
3 Yerinden yönetim kuruluşlarının önemini kavrar ve Türkiye´deki yerinden yönetim kuruluşlarını yapısal ve fonksiyonel açıdan değerlendirebilir. Anlatım, Gezi / Gözlem, Kısa Cevaplı Testler,
4 Kamu sektöründeki insan kaynakları yönetiminin temel ilke ve özelliklerini bilir. Anlatım, Soru-Cevap, Beyin Fırtınası, Gezi / Gözlem,
5 Kamu yönetiminin hesap verebilir olmasının önemini bilir ve kamu yönetiminin hesap verebilirliğinin sağlanmasında kullanılan yöntemleri değerlendirir. Anlatım, Gezi / Gözlem, Kısa Cevaplı Testler,
Hafta Ders Konuları Ön Hazırlık
1 Yönetim nedir? Kamu yönetimi nedir? Kamu yönetimi ve özel yönetim arasındaki farklılıklar Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011.
2 Merkezden yönetimin tanımı, özellikleri, yararları ve sakıncaları, merkezi yönetim kuruluşlarının örgütlenme biçimleri, kurumların içyapısı, yetki genişliği Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
3 Yerinden yönetimin tanımı, özellikleri, çeşitleri, yararları ve sakıncaları, yerinden yönetime daha az ve daha çok önem verilmesinin sebepleri, Desantralizasyon düşüncesi, hizmette yerellik ilkesi Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011.
4 Türk kamu yönetiminin örgüt yapısı ve temel özellikleri Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
5 Cumhurbaşkanı, Bakanlar Kurulu, Bakan ve Bakanlıklar, Merkezi Yönetime Yardımcı kuruluşlar Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
6 İl yönetimi, ilçe yönetimi, bucak yönetimi, bölge yönetimi Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
7 Yerel Yönetimlerin Önemi ve Dayandığı Değerler, 1982 Anayasası’nda yerel yönetimlere ilişkin düzenlemeler, İl Özel İdaresi (Görevleri, Organları, İl Özel İdaresi Örgütü, İnsan Kaynakları Yönetimi, Mali Yapısı) Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
8 Belediye Yönetimi (Görevleri, Organları, Örgütü, Mali Yapısı) Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
9 ARASINAV
10 Büyükşehir Belediye Yönetimi (Görevleri, Organları, Örgütü, Mali Yapısı) Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
11 Hizmet yerinden yönetim kuruluşlarının özellikleri, Kamu İktisadi Teşebbüsleri, Mesleki Kamu Kurumları, Düzenleyici ve Denetleyici Kurumlar Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
12 Kamuda ve Özel Sektörde İnsan Kaynakları yönetimi, İnsan kaynakları yönetiminde temel ilkeler, Türkiye’de insan kaynakları yönetimin ilkeleri ve özellikleri, Kamu Kurumlarında İstihdam biçimleri Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
13 Kamu Hizmetine Giriş ,Memurların Statüsü, Disiplin Cezaları, Memurların Eğitimi ve Motivasyonu Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
14 Siyasi Denetim, İdari denetim, Ombudsman, Yargı denetimi, Baskı Grupları ve kamuoyu denetimi, yönetimde açıklık, Etik Bilal Eryılmaz, Kamu Yönetimi, Okutman Yayıncılık, Ankara, 2011
Kaynaklar
Ders Notu
Ders Kaynakları

Eryılmaz, Bilal (2022), Kamu Yönetimi, Umuttepe Yayınları

Sıra Program Çıktıları Katkı Düzeyi
1 2 3 4 5
1 Öğrencilerimiz işletme yönetimi konusunda temel bilgilere sahip olacaklar.
2 Öğrencilerimiz ekipler halinde çalışabilecek ve işletme yönetimi görevlerinde ekip üyeleriyle bilgi paylaşabilecekler.
3 Öğrencilerimiz, işletme yönetiminin görevlerinde çözümler sunmak için sorunları belirleyecek ve analiz edecekler. X
4 Öğrencilerimiz işletme süreci ve görevleri ile ilgili projelerde yer alacaklardır. X
5 Öğrencilerimiz iş idaresinin görevlerini tamamlamak için sorumluluk kabul edeceklerdir. X
6 Öğrencilerimiz çalışma ortamındaki etik sorunları tanımlayacak ve çözümler üreteceklerdir.
7 Öğrencilerimiz bilgi ve önerilerini teknoloji destekli araçlar ve yazılı iletişim becerileri ile aktarabilirler. X
8 Öğrencilerimiz bilgi ve önerilerini yazılı ve sözlü iletişim becerileri ile aktarabilirler. X
Değerlendirme Sistemi
Yarıyıl Çalışmaları Katkı Oranı
1. Ara Sınav 70
1. Kısa Sınav 10
1. Ödev 10
2. Kısa Sınav 10
Toplam 100
1. Yıl İçinin Başarıya 50
1. Final 50
Toplam 100
AKTS - İş Yükü Etkinlik Sayı Süre (Saat) Toplam İş Yükü (Saat)
Ders Süresi (Sınav haftası dahildir: 16x toplam ders saati) 16 3 48
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme) 16 2 32
Ara Sınav 1 10 10
Kısa Sınav 2 10 20
Ödev 1 10 10
Final 1 15 15
Toplam İş Yükü 135
Toplam İş Yükü / 25 (Saat) 5,4
Dersin AKTS Kredisi 5