Yazdır

Ders Tanımı

Ders Kodu Yarıyıl T+U Saat Kredi AKTS
ADMINISTRATIVE LAW SBK 493 7 3 + 0 3 5
Ön Koşul Dersleri
Önerilen Seçmeli Dersler
Dersin Dili Türkçe
Dersin Seviyesi Lisans
Dersin Türü SECMELI
Dersin Koordinatörü Doç.Dr. SERDAR GÜLENER
Dersi Verenler
Dersin Yardımcıları Res. Ass. Onur TÜRKÖLMEZ
Dersin Kategorisi
Dersin Amacı
- Extent of administrative law Continental-Europe systems
- Determining the public field limits
- Determining of administrative organized, civil servant and property of the administrative
Dersin İçeriği
Explaining the administrative law’s basic principle, fountainheads, administrative organized, to process administrative, civil servants, property of the public.
Dersin Öğrenme Çıktıları Öğretim Yöntemleri Ölçme Yöntemleri
1 - Defines the basic concepts of administrative law. 1 - 2 - 3 - A - B - C - F -
2 - Comment on Legal issues, and implement the basic concepts of administrative law. 1 - 2 - 3 - A - C -
3 - Comments on the general principles of institutional installment. 1 - 2 - 3 - A - C -
Öğretim Yöntemleri: 1:Lecture 2:Question-Answer 3:Discussion
Ölçme Yöntemleri: A:Testing B:Oral Exam C:Homework F:Performance Task

Ders Akışı

Hafta Konular ÖnHazırlık
1 Concept of administration and administrative law Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
2 The law of state, to rule prenciple of administrative organized Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
3 Central administrative organized Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
4 Autonomous management establishments Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
5 Concept of administrative procedure, concept of administrative transation Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
6 İndividual administrative transation Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
7 Regulator administrative transation, administrative contract, contrary to law sanctions of administrative transation: abrogation and absence, to go into effect of administrative transation, practice of administrative decisions, come to an and of adminis Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
8 Midterm exam Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
9 Public service Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
10 Formerly police Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
11 Civil servants Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
12 Property of the public Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
13 Responsibility of administration Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.
14 Procedure of judging administrative Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.

Kaynaklar

Ders Notu
Ders Kaynakları Şeref Gözübüyük, Yönetim Hukuku, 32. baskı, Turhan Kitabevi, 2014.

Döküman Paylaşımı


Dersin Program Çıktılarına Katkısı

No Program Öğrenme Çıktıları KatkıDüzeyi
1 2 3 4 5
1 Acquiring theoretical and practical competency in the fields of industrial relations, human resource management, social policy and labour and social security law both at national and international levels
2 Mastering core industrial relations concepts X
3 Demonstrating awareness of issues related to social justice
4 Competent use of Turkish language in written and oral communication and ability to reflect on what you have learned, and to conduct an inventory of skills and competencies gained X
5 Ability to engage in independent analysis and communication of results and ability to independently formulate research or term paper topics X
6 Competent use of statistics and databases to analyze data, interpreting graphs , tables, and index numbers and constructing them to convey information X
7 Ability to work effectively in groups X
8 Competent use of a foreign language in terms of oral, written and learning skills X
9 Competent use of word processing, presentation, spreadsheet and statistical software used in human resources and labour relations X
10 Developing an ethical sensitivity in professional and scientific contexts X

Değerlendirme Sistemi

YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARI SIRA KATKI YÜZDESİ
AraSinav 1 70
KisaSinav 1 10
KisaSinav 2 10
KisaSinav 3 10
Toplam 100
Yıliçinin Başarıya Oranı 50
Finalin Başarıya Oranı 50
Toplam 100

AKTS - İş Yükü

; ;