Ders Bilgileri
Yazdır
Ders Tanımı
| Ders | Kodu | Yarıyıl | T+U Saat | Kredi | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| HUMAN RESOURCES MANAGEMENT | ISP 208 | 4 | 2 + 1 | 3 | 6 |
| Ön Koşul Dersleri | |
|---|---|
| Önerilen Seçmeli Dersler |
| Dersin Dili | Türkçe |
| Dersin Seviyesi | Önlisans |
| Dersin Türü | ZORUNLU |
| Dersin Koordinatörü |
Dr.Öğr.Üyesi OSMAN HAMDİ METE |
| Dersi Verenler | |
| Dersin Yardımcıları | Arş.Gör. Mustafa Aras |
| Dersin Kategorisi | |
| Dersin Amacı |
It is aimed to teach the theory of HRM functions at a sufficient level and to make the students gain the necessary information and ability to practice HRM functions.
|
| Dersin İçeriği |
In this course the framework of human resource management and the HR functions like job analysis, HR planning, HR recruitment and selection, HR training and development will be discussed.
|
| Dersin Öğrenme Çıktıları | Öğretim Yöntemleri | Ölçme Yöntemleri |
| 1 - To gain sufficient knowledge about the process of HRM functions | 1 - 2 - 3 - 14 - | A - C - |
| 2 - To understand the interaction between the HRM functions, | 1 - 2 - 3 - 14 - | A - C - |
| 3 - To make easier to practice information gained from the HRM functions applications | 1 - 2 - 3 - 14 - | A - C - |
| Öğretim Yöntemleri: | 1:Lecture 2:Question-Answer 3:Discussion 14:Self Study |
| Ölçme Yöntemleri: | A:Testing C:Homework |
Ders Akışı
| Hafta | Konular | ÖnHazırlık |
|---|---|---|
| 1 | Introduction and the Framework of Human Resource Management | |
| 2 | Constituting HR Department and Introducing HR Functions | |
| 3 | Job Analysis and Job Design | |
| 4 | HR Planning | |
| 5 | HR Recruitment and Selection | |
| 6 | HR Training and Development | |
| 7 | Performance Appraisal | |
| 8 | Career Planning | |
| 9 | Reward Management | |
| 10 | Job Evaluation | |
| 11 | International HRM | |
| 12 | Adopting The Staff to Work life | |
| 13 | Human Resources Information Systems | |
| 14 | General Estimation |
Kaynaklar |
||
|---|---|---|
| Ders Notu | ||
| Ders Kaynakları | ||
Döküman Paylaşımı |
|---|
Dersin Program Çıktılarına Katkısı
| No | Program Öğrenme Çıktıları | KatkıDüzeyi | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 1 | X | ||||||
| 2 | X | ||||||
| 3 | X | ||||||
| 4 | X | ||||||
| 5 | X | ||||||
| 6 | |||||||
| 7 | X | ||||||
| 8 | X | ||||||
| 9 | |||||||
| 10 | X | ||||||
| 11 | X | ||||||
Değerlendirme Sistemi
| YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARI | SIRA | KATKI YÜZDESİ |
|---|---|---|
| AraSinav | 1 | 50 |
| KisaSinav | 1 | 15 |
| Odev | 1 | 20 |
| KisaSinav | 2 | 15 |
| Toplam | 100 | |
| Yıliçinin Başarıya Oranı | 20 | |
| Finalin Başarıya Oranı | 80 | |
| Toplam | 100 |
AKTS - İş Yükü
| Etkinlik | Sayısı | Süresi(Saat) | Toplam İş yükü(Saat) |
|---|---|---|---|
| Course Duration (Including the exam week: 16x Total course hours) | 16 | 3 | 48 |
| Hours for off-the-classroom study (Pre-study, practice) | 16 | 4 | 64 |
| Mid-terms | 1 | 6 | 6 |
| Quiz | 2 | 15 | 30 |
| Assignment | 1 | 20 | 20 |
| Toplam İş Yükü | 168 | ||
| Toplam İş Yükü /25(s) | 6.72 | ||
| Dersin AKTS Kredisi | 6.72 |