Ders Adı Kodu Yarıyıl T+U Saat Kredi AKTS
Stres ve Kriz Yönetimi TDS 112 2 2 + 1 3 4
Ön Koşul Dersleri
Önerilen Seçmeli Dersler
Dersin Dili Türkçe
Dersin Seviyesi Ön Lisans
Dersin Türü Seçmeli
Dersin Koordinatörü Öğr.Gör.Dr. ÖMER ÖZİŞLİ
Dersi Verenler
Dersin Yardımcıları
Dersin Kategorisi Diğer
Dersin Amacı

Yaşamın her alanında iş yaşamında ve iş dışı yaşamda kriz yönetimi bilincini kazandırmak, negatif stresi azaltmanın, pozitif stresi muhafaza etmenin yollarını aktarmaktır.

Dersin İçeriği

Kriz ile ilgili kavramlar, krizin boyutları, süreçleri, sonuçları, önleme, çözme ve faydaya dönüştürme faaliyetleri ile stres ile ilgili kavramlar, belirtileri ve temel aşamaları, strese neden olan faktörler ve stersin neden olduğu sonuçlar ve önleme faaliyetleri oluşturmaktadır.

# Ders Öğrenme Çıktıları Öğretim Yöntemleri Ölçme Yöntemleri
1 Kriz ile ilgili kavramlar Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
2 Kriz kavramı, kapsamı ve özellikleri Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
3 Krizin boyutları ve temel etmenleri Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
4 Kriz süreci Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
5 Krizin sonuçları Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
6 Kriz yönetimi kavramı ve kapsamı Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
7 Kriz yönetimi süreci ve kriz yönetimi yaklaşımları Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
8 Krizi önleme, çözme veya faydaya dönüştürmede kullanılabilecek yöntemler Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
9 Stres ile ilgili kavramlar Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
10 ARA SINAV Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
11 Stres kavramı ve kapsamı Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
12 Stresin belirtileri ve temel aşamaları Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
13 Strese neden olan faktörler Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
14 Stresin yol açtığı sonuçlar ve stres yönetimi ve kontrolü Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma, Sınav , Ödev,
Hafta Ders Konuları Ön Hazırlık
1 Kriz ile ilgili kavramlar Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
2 Kriz kavramı, kapsamı ve özellikleri Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
3 Krizin boyutları ve temel etmenleri Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
4 Kriz süreci Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
5 Krizin sonuçları Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
6 Kriz yönetimi kavramı ve kapsamı Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
7 Kriz yönetimi süreci ve kriz yönetimi yaklaşımları Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
8 Krizi önleme, çözme veya faydaya dönüştürmede kullanılabilecek yöntemler Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
9 Stres ile ilgili kavramlar Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
10 ARA SINAV ARA SINAV
11 Stres kavramı ve kapsamı Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
12 Stresin belirtileri ve temel aşamaları Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
13 Strese neden olan faktörler Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
14 Stresin yol açtığı sonuçlar ve stres yönetimi ve kontrolü Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
Kaynaklar
Ders Notu

Ders Notları, Powerpoint Sunular, Konu ile ilgili web sayfaları

Ders Kaynakları

Tutar, Hasan (2011). Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara: Seçkin Yayıncılık.
Çelik, Adnan (2000) , Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara, Gazi Kitabevi.
Örnek, Ali Şahin; Aydın, Şule(2007) Kriz ve Stres Yönetimi, Ankara, Detay Yayıncılık

Sıra Program Çıktıları Katkı Düzeyi
1 2 3 4 5
1 Alanının gerektirdiği konularda yeterli altyapıya sahip olma; bu alanlardaki kurumsal ve uygulamalı bilgileri kazanmak X
2 Alanında edindiği temel düzeydeki bilgi ve becerileri kullanarak, verileri yorumlayabilme ve değerlendirebilme, sorunları tanımlayabilme, analiz edebilme, kaanıtlara dayalı çözüm önerileri geliştirebilme becerisine sahip olmak X
3 Alanı ile ilgili uygulamalar için gerekli olan modern teknikleri, araçları ve bilişim teknolojilerini seçebilmek ve etkin kullanabilmek
4 Alanı ile ilgili mesleki ortam ve araçları kullanarak tasarım yapabilmek, plan ve proje gerçekleştirme becerisine sahip olmak
5 Alanı ile ilgili uygulamalarda öngörülmeyen durumlarla karşılaştığında çözüm üretebilmek, takımlarda sorumluluk alabilmek veya bireysel çalışma yapabilme becerisini kazanmak X
6 Etkili iletişim kurma tekniklerine hakim ve alanındaki yeilikleri takip edebilecek düzeyde bir yabancı dil bilgisine sahip olmak X
7 Yaşam boyu öğrenmenin gerekliliği bilinci, bilim ve teknolojideki gelişmeleri izleme ve kendini sürekli yenileme bilincini kazanmak X
8 Tarihi değerlere saygılı, Sağlık Hizmetleri ile ilgili konularda hasta hakları, sosyal sorumluluk,evrensel, toplumsal ve mesleki etik bilgi ve bilincine sahip olmak
9 İş hukuku ve iş güvenliği , çevre koruma bilgisi ve kalite bilincine sahip olmak X
10 Alanının gerektirdiği temel düzeyde bilgisayar yazılım ve donanımlarını kullanabilme becerisini kazanmak
11 Kamu ve özel sektör kuruluşlarındaki alanı ile ilgili süreçleri yerinde inceleyerek uygulama becerisi kazandırmak
Değerlendirme Sistemi
Yarıyıl Çalışmaları Katkı Oranı
1. Ara Sınav 50
1. Kısa Sınav 15
2. Kısa Sınav 15
1. Ödev 20
Toplam 100
1. Yıl İçinin Başarıya 50
1. Final 50
Toplam 100
AKTS - İş Yükü Etkinlik Sayı Süre (Saat) Toplam İş Yükü (Saat)
Ders Süresi (Sınav haftası dahildir: 16x toplam ders saati) 16 2 32
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme) 16 1 16
Ara Sınav 1 10 10
Kısa Sınav 2 10 20
Ödev 1 10 10
Final 1 20 20
Toplam İş Yükü 108
Toplam İş Yükü / 25 (Saat) 4,32
Dersin AKTS Kredisi 4